Stationsleitung Pflege - Abteilung für Psychiatrie Station P04

1 Stationsleitung Pflege - Abteilung für Psychiatrie Station P04 Ihr Aufgabengebiet * Sie verstehen Führung als zentrale Aufgabe und persönliche Stärke und verfügen über ein modernes, theoriebasiertes Führungsverständnis. * Sie erkennen dysfunktionale Teamdynamiken (z. B. niedrige Leistungsnormen) und analysieren diese auf struktureller sowie kultureller Ebene. Darauf aufbauend entwickeln Sie gezielte und nachhaltige Lösungsstrategien. * Sie treffen fundierte, wertebasierte Grundsatzentscheidungen und übernehmen Verantwortung für komplexe Fragestellungen im Führungsalltag. * Sie verfügen über ausgeprägte Kenntnisse in systemischer Kommunikation und verstehen Kommunikation als aktiven Gestaltungsprozess innerhalb sozialer Systeme. * Mit hoher sozialer Kompetenz und Empathie moderieren Sie Konflikte lösungsorientiert und schaffen tragfähige Ergebnisse im Spannungsfeld zwischen Mitarbeiter*innen, Station und Organisation. * Sie handeln wirtschaftlich, werteorientiert und zukunftsgerichtet und verbinden strategisches Denken mit klarer Zielorientierung. * Sie gestalten aktiv Veränderungsprozesse in der Pflege, begleiten diese professionell und sichern deren nachhaltige Umsetzung.Ihr Profil * Sie besetzen ein abgeschlossenes Studium oder Ausbildung nach dem GuKG oder ein EU-konformes Äquivalent * Eintragung im österreichischen Register für Gesundheitsberufe. * Abgeschlossene Sonderausbildung für die Psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege * Mehrjährige Berufserfahrung in der psychiatrischen Gesundheits- und Krankenpflege * Führungserfahrung (z.B. FBKP) * Wünschenswert wäre: ** Abgeschlossene Sonderausbildung für leitendes Krankenpflegepersonal gemäß § 57b des Bundesgesetzblattes, BGBL Nr. 102/61, oder die abgeschlossene Weiterbildung für diplomierte Gesundheits- und Krankenschwestern/-pfleger zu leitenden Pflegepersonen der 1. Führungsebene, entsprechend dem GuKG nach Bundesgesetzblatt 108/97, vom 19.8.1997 * Sie besitzen die österreichische Staatsbürgerschaft oder einen Nachweis über den unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt * Sie haben Freude und Interesse an einer Tätigkeit im Bereich des Gesundheitswesens * Sie sind bereit, ihr eigens Führungsverständnis immer wieder zu hinterfragen und am eigenen Führungsverständnis zu arbeiten * Sie sehen Führung als einen permanenten Lernprozess, die Grundrichtung Ihres Führungsverständnisses stimmt mit jenem der Pflegedirektion in der KFN überein * Sie verfügen über ein hohes Maß an Lernbereitschaft * Sie besitzen sehr gute Umgangsformen und wertschätzenden Umgang mit allen Menschen, unabhängig von deren Herkunft und sozialer Stellung * Sie verfügen über fundierte DeutschkenntnisseUnser Angebot * Beschäftigung in Vollzeit (40 Wochenstunden) * eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einer zukunftssicheren Unternehmung * eine große Auswahl an Fort- & Weiterbildungen * Fortbildungsmöglichkeiten im Sinne der gezielten Personalentwicklung * Teilnahme am Führungskräftetraining "Leadership Challenge" * Begleitung im 1. Jahr als Stationsleitung in einem etablierten Mentor*innensystem * Persönliches Führungskräftecoaching * Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Berufsgruppen * verbilligten Mittagstisch * flexible Arbeitszeiten * adäquate Möglichkeiten der Kinderbetreuung * einen krisensicheren Arbeitsplatz * ausgezeichnete Karrierechancen * ein vielfältiges und interessantes Aufgabengebiet in einem gut funktionierenden Netzwerk an Führungskräften in der Pflege * umfangreiche Angebote zur Gesundheitsförderung am Arbeitsplatz * Betriebsärzt*innen * u.v.m. Einstiegsgehalt laut Wiener Bedienstetengesetz für diese Stelle € 4.398 (40 Wochenstunden, 14x jährlich). Durch die Anrechnung von berufseinschlägigen bzw. gleichwertigen Tätigkeiten als Vordienstzeiten ergibt sich ein höheres Gehalt.Beschäftigungsausmaß: VollzeitAblaufdatum: 06.11.2026Jetzt bewerben: https://karriere.gesundheitsverbund.at/jobportal/59063/ Das Mindestentgelt für...