Lagerarbeiter*in Kommissionierung im Festbereich (m/w/d)

Die Schrottshammer Getränke GmbH ist das führende Getränkeunternehmen in der Obersteiermark. Alle weltweit namhaften Getränkemarken sind in unserem Verkaufsprogramm vertreten. Unser Stolz sind unsere vielen Kunden und Mitarbeiter. Nützen Sie die Chance ein Teil dieses Unternehmens zu werden.

und bewerben sie sich für diesen Job. 1 Lagerarbeiter*in Kommissionierung im Festbereich (m/w/d) Wir suchen Sie!

Wenn Sie Lust haben in einem Lager voller Getränke zu arbeiten, kommissionieren sowie Wareneingänge zu übernehmen und in einem renommierten Getränkehandel arbeiten möchten, dann sind Sie hier bei uns goldrichtig!

Das sollten wir voneinander wissen!

Das ist Ihre Tätigkeit bei uns:

º Kommissionieren von Inventarien für Gastronomie, Handel und Vereine

º Verräumen und Sortieren von Inventarien

º Reinigen von Ausschankgeräten (Durchlaufkühler, Bars etc.)

º Ent- und Beladen von LKW?s mittels Stapler oder Ameise

º Säuberungsarbeiten

Das sollten Sie mitbringen:

º Staplerschein

º Humor, Motivation, Wissbegierde

º Sauberes und gepflegtes Auftreten

º Pünktlichkeit

º Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

º Führerschein Gruppen B

º Einsatzbereitschaft

º Leistungsorientiert

Unsere Leistungen an Sie:

º Vollzeit Beschäftigung

º Befristetes Dienstverhältnis

º Samstag und Sonntag frei

º 5 Tage Woche

º 40 Stunden pro Woche

º Einstufung laut Qualifikation im KV Güter

º Faire Überzahlung

º Ermäßigte Mitarbeitereinkaufspreise

º Klimaticket Steiermark zum Ausleihen

Wäre, dass was für Sie?

Dann schicken Sie uns gleich Ihre Bewerbung samt Bild an [email protected].

Haben Sie noch Fragen zu dieser Position, dann scheuen Sie sich nicht uns zu kontaktieren! Ihre Ansprechperson ist Angelika Huber, 03682 22207-38 oder [email protected].

Schrottshammer Getränke GmbH 8950 Stainach Salzburgerstraße 441 Tel. 03682/22207 Das Mindestentgelt für die Stelle als Lagerarbeiter*in Kommissionierung im Festbereich (m/w/d) beträgt 2.178,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.