Technischer Allrounder (d/m/w)
Über diese Stelle
Huppenkothen verkauft, vermietet und repariert Mini- und Kompaktbagger sowie ein breites Spektrum an Baumaschinen.
Wir sind Techniker und High-Tech-Fans, Strategen und Organisationstalente, Pragmatiker und Pioniere. Kurzum: die perfekte
Mischung aus Individuen. Passt du zu uns? Dann bewirb dich!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir 1 Technischer Allrounder (d/m/w)
Arbeitsort:
* 6020 Innsbruck
Deine Aufgaben:
* Abwicklung der Anlieferung und Abholung von Maschinen direkt am Hof
* Unterstützung im Tagesgeschäft am Hof
* Pflege, Reinigung und Instandhaltung der Mietmaschinen
* Unterstützung im Reparaturservice
Dein Profil:
* Erfahrung im Umgang mit Baumaschinen von Vorteil
* Technisches und handwerkliches Geschick
* Kenntnisse im Umgang mit neuen Technologien (Tablet, etc.)
* Solide Deutschkenntnisse für die schriftliche und mündliche Kommunikation
* B-Führerschein, Staplerschein
Deine Perspektiven:
* Beschäftigung bei einem erfolgreichen und modernen Unternehmen
* Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Entwicklung
* Monatlicher Essenszuschuss von bis zu € 79,20
Entlohnung:
Der Bruttomonatslohn beträgt EUR 2600.
Gesetzlich verpflichtender Hinweis: Basierend auf dem kollektivvertraglich vorgeschriebenen Mindestgehalt, orientiert sich das tatsächliche Gehalt für diese Position an der beruflichen Qualifikation und Erfahrung sowie am Arbeitsmarkt
Haben wir dein Interesse geweckt?
Jetzt bewerben unter https://www.huppenkothen.com/karriere
David Hagen freut sich auf deine Bewerbung.
Tel +43 50 6634 00231
Huppenkothen GmbH
Bundesstraße 117
6923 Lauterach
Österreich
https://www.huppenkothen.com/ Das Mindestentgelt für die Stelle als Technischer Allrounder (d/m/w) beträgt 2.600,00 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Innsbruck liegen oft bei etwa 50 964 € (Median aus 21 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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