Produktionsarbeiter/in in der Sattlerei
Über diese Stelle
Die Sattlerei Niedersüß stellt für den nationalen und internationalen Reitsport Sättel und Zubehör her. Seit Jahren werden moderne Technologien mit dem traditionellen Handwerk verbunden. Die Konstruktion und der Formenbau erfolgen im Hause Niedersüß, wo auch immer mehr das Material Kohlefaser zum Einsatz kommt. Ein Niedersüßsattel steht für ein österreichisches Qualitätsprodukt.
Wir suchen: 1 Produktionsarbeiter/in in der Sattlerei Deine Aufgaben:
* Herstellung hochwertiger Sättel und exklusiver Reitsportartikel
Was erwartet dich bei uns:
* Erlernen von verschiedenen Hand- und Maschinennähten
* Umfängliche Ausbildung in allen Abteilungen der Sattelproduktion
* Selbstständiges Arbeiten bei der Herstellung von Qualitätsprodukten, insbesondere Zusammenstellen eines Sattels
Wir bieten:
* Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Handwerksberuf
* Ein kollegiales Team
* Ein angenehmes Arbeitsumfeld mit hochwertigen Produkten
Du bringst folgendes mit:
* Begeisterung und Engagement für den Beruf
* Handwerkliches Geschick und Liebe zum Detail
* Freude am Beruf sowie eine sorgfältige Arbeitsweise
* Qualitätsbewusstsein
* Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
Entlohnung:
Mindestbruttogehalt lt. KV, Generell wird eine Überzahlung angeboten, weitere Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung vorzugsweise per Mail an
Sattlerei Karl Niedersüß GmbH
Stadtplatz 20, 4150 Rohrbach-Berg
07289/4228
[email protected] ; https://www.k-n.at Das Mindestentgelt für die Stelle als Produktionsarbeiter/in in der Sattlerei beträgt 1.889,61 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
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Häufige Fragen
Welches Gehalt kann ich erwarten?
In dieser Anzeige ist kein Gehalt genannt. Ähnliche Rollen in Linz liegen oft bei etwa 61 220 € (Median aus 132 Angeboten).
Wie bewerbe ich mich?
Öffnen Sie die Originalseite der Quelle und kontaktieren Sie dort den Arbeitgeber. Finder verlangt von Bewerbern kein Geld.
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Wo sehe ich Anstellungsart und Arbeitsformat?
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