Data Engineer / Data Analyst (m/w/d)

Die Maschinenfabrik Liezen und Gießerei Ges.m.b.H. ist ein internationales Industrieunternehmen mit Standort in Liezen, Steiermark. Geprägt durch den Leitgedanken "PASSION FOR PERFECTION", arbeitet ein rund 700 Mitarbeiter_innen starkes Team daran, unseren Kund_innen die besten technischen Lösungen anzubieten.

Sind Sie dabei? Wir suchen ab sofort 1 Data Engineer / Data Analyst (m/w/d) Ihre Aufgaben

* Entwicklung von Datenpipelines (ETL/ELT) und Integration von Daten aus ERP-, MES- und weiteren produktionsrelevanten Systemen

* Aufbau und Verwaltung eines zentralen Data Warehouse als Basis für Analysen und BI-Dashboards

* Sicherstellung von Datenqualität und Governance

* Analyse großer Datenmengen, Erstellung von Reports und Dashboards, Durchführung von Ad-hoc-Auswertungen

* Mitgestaltung der Grundlage für KI- und Automatisierungsprojekte

* Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und aktive Beteiligung an Forschungs- und Investitionsprojekten

Ihr Profil

* Abgeschlossene Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder vergleichbare Qualifikation

* Erfahrung mit ETL-/ELT-Prozessen, SQL und BI-Tools

* Kenntnisse in ERP-, MES- und produktionsrelevanten Systemen von Vorteil

* Analytisches Denken, proaktive und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamorientierung

Wir bieten

* Ein Mindestbruttogehalt von € 3.802,93 lt. KV pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung, je nach Erfahrung bzw. Qualifikation ist eine Überzahlung möglich

* Flexible Arbeitszeiten

* Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team

* Einen gesicherten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten, innovativen Unternehmen

Wir freuen uns auf Sie!

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Maschinenfabrik Liezen und Gießerei Ges.m.b.H.

z.H. Personalabteilung, Werkstraße 5, 8940 Liezen

[email protected]

www.mfl.at

Tel.: +43 3612 270-1414 Das Mindestentgelt für die Stelle als Data Engineer / Data Analyst (m/w/d) beträgt 3.802,93 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.