Die Stelle ist aktuell

Hortpädagoge/Hortpädagogin

Gehalt nicht angegeben
TeilzeitErfahrung nicht angegebenÖsterreich
siehe BeschreibungÖsterreich

Über diese Stelle

Der Schulverein St. Ursula in Österreich sucht für den Schulstandort Klagenfurt

eine Hortpädagogin/einen Hortpädagogen im Ausmaß von mind. 25 Wochenstunden (durchgerechnet)

ab 01. September 2026.

Der Schulstandort Klagenfurt umfasst einen Kindergarten, eine Volksschule, eine Mittelschule und den Hort. 1 Hortpädagoge/Hortpädagogin Aufgabenbereiche

Ø Pädagogische und organisatorische Führung einer Mittelschulgruppe

Ø Hausaufgaben- und Lernbetreuung und Freizeitgestaltung

Ø Elternarbeit

Ø Regelmäßige Fortbildungen

Vorteile

Ø Ganzjahresanstellung

Ø 3 zusätzliche freie Tage (24.12., 31.12., Karfreitag)

Ø Verpflegung während der Dienstzeiten

Ø 5-Tage-Woche

Ø Geregelte Dienstzeiten

Ø Angenehme und familiäre Arbeitsatmosphäre

Ø Sicherheit eines Kollektivvertrags: bei 25 Wochenstunden mindestens 2002,86 Euro brutto; Anrechnung von Vordienstzeiten

Wir suchen eine Person,

Ø die gerne im Team arbeitet,

Ø die flexibel ist,

Ø die sich mit unseren Werten identifiziert und Freude an der Arbeit mit und für Kinder hat.

Voraussetzungen und Erfahrungshintergrund

Abschluss einer der folgenden pädagogischen Ausbildungen:

Ø Befähigungsprüfung für Erzieher:innen

Ø Reife- und Befähigungsprüfung für Erzieher:innen

Ø Befähigungsprüfung für Kindergärtner:innen und Horterzieher:innen

Ø Reife- und Befähigungsprüfung für Kindergärten und Horte

Ø Lehrbefähigungs- /Lehramtsprüfung

Ø Reife- und Diplomprüfung/Diplomprüfung für Elementarpädagogik mit der Zusatzausbildung Hortpädagogik

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an Sabine Kuss, Betriebswirtschaftliche Leitung,

[email protected].

Ursula Hort St. Ursula/Schulverein St. Ursula in Österreich

Ursulinengasse 1

9020 KLAGENFURT AM WÖRTHERSEE Das Mindestentgelt für die Stelle als Hortpädagoge/Hortpädagogin beträgt 3.204,58 EUR brutto pro Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

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